Petites précisions.

Je n'ai pas dit qu'il n'y avait pas de problème dans les services. Simplement, j'ai une analyse différente de la CGT sur les causes de ces malaises. Tout d'abord, aucune procédure écrite n'existe pour sécuriser les services et cela, depuis des années. Nous devons les écrire avec les services.  Ensuite, nous avons beaucoup augmenté les investissements: en 2009, nous avons engagé 3 millions €  de gros travaux de plus que les années précédentes.

C'est du travail en plus pour les agents d'où notre effort pour ne pas diminuer la masse salariale et remplacer quasi systématiquement les agents absents. Le quotidien a aussi été particulièrement agité ces derniers mois : entre incendies, tempête et neige, les services n'ont pas chômé.

Et puis, il n'y avait pas assez de formations pour là encore sécuriser les agents et les managers. Nous avons augmenté le budget formation de 40%. Enfin, quand nous sommes arrivés, les deux collectivités étaient truffées de contrats précaires. Nous avons titularisé ou mis en CDI 20 personnes ces 18 derniers mois mais il y a encore du boulot dans ce domaine! Encore une fois, je ne dis pas qu'il n'y a pas de problème mais nous travaillons de concert avec la CFDT, l'UNSA et FO pour les régler.